《人事考課の目的》

 そろそろ年度末になり、人事考課の時期ではないでしょうか!そこで今日は、【人事考課の目的】を私なりにまとめてみたいと思います。

※人事考課の目指す3つの視点
Ⅰ 社員の成長と育成の視点
  職務を遂行する上で必要とする、知識と技術の習得
  組織を永続させるための人材育成

Ⅱ 目標管理を運用しての行動変容
  社員が目標を共有し、上司・部下のコミュニケーションツールとすること
  行動が変わると結果が変わることを理解し、プロセス行動に着目すること

Ⅲ 意識のギャップを埋めること
  自己評価(やっているつもりの自分)
  他者評価(はた目の自分)
  両者の評価のギャップをうめること

 たくさん書きたいことがありますが、シンプルに3つに絞ってみました。